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Recursos humanos, novedades y tendencias
Los diversos departamentos de las organizaciones están en constante desarrollo, con nuevas tendencias o novedades. Y en los recursos humanos, como en muchos otros ámbitos, el uso y la implantación de la tecnología marcará la evolución.
Novedades en Big Data
Los datos analizados y explotados son información clave para las empresas, ya que pueden suponer desde una decisión estratégica acertada hasta una nueva línea de negocio. Resulta relevante contar con datos de calidad.
La demanda de profesiones digitales
Hay más de 120.000 perfiles tecnológicos que se encuentran vacantes y que son las profesiones digitales más demandadas. En este contexto, con el aprendizaje automático o la inteligencia artificial como protagonistas, las empresas necesitan programadores y desarrolladores para afrontar sus necesidades tecnológicas.
Ley de mercados digitales
La ley de mercados digitales establece disposiciones aplicables a las plataformas que actúen como «guardianes de acceso» en el sector digital. Este texto regulatorio tiene por objeto evitar que los guardianes de acceso impongan condiciones injustas a las empresas y los usuarios finales.
Llegan nuevos hábitos de consumo
Toda marca o negocio necesita conocer las nuevas tendencias en los hábitos de consumo y del mercado para poder interactuar con su público objetivo. Consumer Trends 2023 es un informe anual que analiza esta evolución con el objetivo de ayudar en el diseño estratégico de las organizaciones y profesionales.
TAE y TIN, los tipos de los préstamos
Hay dos tipos de interés que determinan el coste del dinero en un préstamo o depósito: el Tipo de Interés Nominal (TIN) y la Tasa Anual Equivalente (TAE). Ambos tipos son conceptos establecidos por el Banco de España.
¿Qué es un hacker ético?
En general, los hackers se asocian con los delitos informáticos, pero hay una excepción: los hackers éticos. Algunos expertos consideran a los hackers éticos como una de las tres profesiones STEM con mayor proyección.
La selección de personal
La selección de personal se compone de varias etapas que tienen como objetivo encontrar al mejor prospecto. A su vez, el proceso de selección de personal ha de cumplir ciertos requisitos.
Menos reuniones, más productividad
Según el MIT, tres días sin reuniones cada semana producen un aumento del 73% de la productividad. Otro beneficio es la mejora de la salud mental de los empleados, consecuencia de la reducción del estrés.
¿Qué es la gobernanza de datos?
Los datos son el eje principal de la transformación digital y resulta evidente que la creación de un mercado único de datos permitirá que estos fluyan libremente por la Unión y entre sectores. Esto es la gobernanza de datos.
La sociedad digital actual
«La Sociedad Digital en España 2022» es el informe de la Fundación Telefónica que refleja el camino que está siguiendo nuestro país para convertirse en una sociedad en red.
La ley de startups ya ha entrado en vigor
La ley de startups se publicó en el BOE del pasado 21 de diciembre. La norma incorpora sendas novedades para el sector del capital-riesgo, emprendedores e impatriados
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